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黨群工作
湛汽集團黨委關于巡察整改落實情況的通報
發布時間:2020-05-22 11:47 來源于:湛汽集團

   根據市委統一部署,2019年3月18日至6月20日,市委第三巡察組對廣東省湛江汽車運輸集團有限公司進行了巡察。2019年8月27日,市委第三巡察組向湛汽集團黨委反饋了巡察意見,公司黨委對巡察反饋的意見照單全收,在市委巡察辦的指導下,加強組織領導,壓實整改責任,強化督導檢查,全面推進整改落實工作。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求,現將巡察整改落實情況予以公布。
   一、把巡察整改作為首要政治任務抓緊抓實。
   湛汽集團公司黨委始終把市委巡察組反饋整改作為首要政治任務,以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,認真貫徹落實巡察整改工作要求,堅持把“學”和“改”貫穿始終,全面推進巡察整改工作落到實處。
   (一)提高政治站位,強化主體責任。
   1、深刻領會精神,統一思想認識。公司黨委通過采取集中學習、個人自學、專題研討等方式,重點學習《黨章》、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《習近平總書記新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、黨史和新中國史等內容,通過強化理論武裝,把穩思想之舵,切實增強政治責任感,確保整改任務落實。
   2、加強組織領導,壓實整改責任。為進一步強化落實巡察整改的主體責任,集團公司成立黨委主要負責人任組長,黨委專職副書記任常務副組長,其他領導班子成員任副組長,集團公司所屬各單位、集團各部室負責人為成員的巡察整改領導小組,黨委主要負責人切實擔起整改落實第一責任人的責任,對整改工作直接部署、直接參與、直接督辦,巡察整改期間多次組織召開領導小組會議,有力領導和督促有關工作落到實處。
   3、制定整改方案,全面啟動整改。集團公司黨委認真學習、深入領會市委巡察組的反饋意見,制定《湛汽集團黨委巡察反饋問題整改方案》,針對反饋的六大方面問題制定具體整改措施,力使整改工作有序推進。
   (二)統籌協調,扎實開展整改工作。
   1、專題研究,明確責任。集團公司黨委高度重視巡察反饋意見,迅速召開黨委專題研究會,就巡察反饋的38條問題進行研究,逐一梳理,建立問題清單,細化整改內容、整改措施,落實責任領導和責任部室,明確整改完成時限;在3個月的整改期內,先后召開黨委會議17次,將整改工作落到實處。
   2、跟蹤落實,確保實效。一是組織召開巡察整改工作動員會,進一步明確整改要求,特別是對巡察整改重點關注的業務接待費、應收賬款、公租房整改等問題作了具體部署。二是召開整改推進會,通報各個板塊的巡察整改工作進度,聽取各單位、各部門匯報巡察整改工作落實情況,對巡察整改工作中遇到的難點問題進行分析和研判,進一步加大巡察整改推進力度。
   3、對焦問題,嚴肅追責。對存在違規領取津貼、招待費報銷不規范、濫發津補貼、大吃大喝、奢靡之風等問題的所屬13個二級單位和7名相關人員,責令在集團公司內部作深刻檢討;限時追回違規發放資金18.03萬元;對存在年度考核民主測評異常、物業租賃違規、公款送禮的廉江總站在全司范圍內進行通報批評;對整改不力的單位和相關責任人進行約談。
   (三)建立長效機制,確保整改到位。
   按照“堅持問題導向、突出整改落實、推動各項工作、完善制度機制”的原則,堅持領導帶頭,分門別類建立臺賬,強化督促檢查,通過建章立制,用制度管人管事;堅持每月兩次按時報送整改清單進度表,對整改期限內能夠立行立改的事項,堅決整改到位,對在三個月的整改期限內未能整改到位的事項,由責任領導、責任部門繼續跟蹤落實,建立長效機制,確保整改工作落到實處。
   二、堅持問題導向,全力推進巡察反饋意見所指出問題的整改落實。
   (一)對“政治意識、規矩意識不強,民主集中制執行不力”方面問題的整改落實情況。
   1、關于黨委領導核心作用弱化,領導班子工作合力不強的問題。
   一是積極配合市委組織部推薦考察集團公司黨委書記、董事長人選工作;二是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育民主生活會工作要求,集團領導班子認真開好巡察整改專題民主生活會,深刻剖析問題根源,開展批評與自我批評,進一步加強領導班子工作合力
   2、關于 “三重一大”事項決策不規范問題。
   一是嚴格執行“一把手”末位表態制,黨委主要領導在集團公司黨委會、班子會作檢討;二是制定印發《廣東省湛江汽車運輸集團有限公司黨委會會議議事規則》;三是嚴格執行《黨委會會議議事規則》、《關于規范和執行“三重一大”集體決策制度的實施辦法》、《領導班子會議議事規則》;四是加強集團公司二級單位“先黨內、后提交”工作的落實,指導督促二級單位制定《黨(總)支委會議議事規則》,并認真按照《規則》執行。
   3、關于重大項目決策事前沒有廣泛征求意見建議的問題。
   一是及時組織相關部門、單位召開項目專題會議,開展補充調研工作,分別對“中短途車轉公營”、“校車和高端商務租賃車經營”、“加盟都市鄰居便利店”等3個項目的跟蹤評估,深入挖掘存在問題,總結經驗教訓,確保項目決策科學合理;二是擬訂《關于規范重大經營項目決策工作的通知》,明確程序,并組織相關職能部門共同商討經營板塊重大項目決策流程;三是多次召開中短途車轉公營工作專題會議,聽取各個單位各個階段的情況匯報,指導、解決執行過程中遇到的問題。同時,嚴格按照相關規定,認真做好回收線路的市場調研工作,充分考慮各方意見,對《中短途班線轉公營三年規劃》進行科學分析和適當的調整完善,確保回收公營工作合理、有序推進。
   4、關于會前溝通不足,議題醞釀不充分的問題。
   一是立行立改,在市委第三巡察組巡察期間,2019年6月制定《湛汽集團公司黨委會會議議事規則》。二是嚴格按照制度執行,明確會議流程,做好會前協調、通知工作,會議議題提前發給黨委各班子成員,充分溝通、醞釀后方可上會。
   5、關于某領導用人唯親、近親繁殖問題突出的問題。
   一是規范二級單位中層管理人員選拔任用制度,制定《廣東省湛江汽車運輸集團公司二級單位中層管理人員選拔任用工作辦法》;二是對集團公司相關領導進行書面誡勉;三是成立開展執行任職回避制度專項整治工作領導小組,并制定專項整治工作方案,通過加強組織學習、開展排查等方式深入開展專項整治工作;四是結合企業實際制定了《湛汽集團領導干部任職回避工作規定》。  
   6、關于某下屬單位搞小圈子,領導班子考核出現異常現象的問題。
   一是召開巡察整改檢討會,對責任單位進行通報批評;二是針對考核出現異常現象,責任單位召開黨總支擴大會議,通報公司黨委批評決定,班子成員對此事進行了深刻檢討;三是對責任單位時任負責人進行問責,并調離所在單位。
   7、關于政治理論學習不深入,搞形式主義問題。
   一是立行立改。在市委第三巡察組巡察期間,制定《湛汽集團黨委理論學習中心組學習制度》并嚴格執行;二是制定集團公司黨委中心組學習計劃,明確每一季度的集中研討、學習研判、調研和自學內容,以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,認真組織政治理論學習。至2019年底,集團公司舉辦中心組集中研討、學習研判、交流會共8次,重點學習了黨史新中國史、黨章黨規、習近平總書記系列重要講話精神等;三是規范和加強學習監督機制。統一印制黨委中心組個人學習筆記本,組織中心組成員做好集中學習和個人自學筆記,并不定期對各成員學習筆記記錄情況進行抽查。
   8、關于黨委不重視抓意識形態工作問題。
   一是立行立改。在市委第三巡察組巡察期間,制定《湛汽集團意識形態工作管理制度》,形成半年匯報制度,結合上級部門各時期的學習和宣傳要求,將意識形態工作落到實處;二是召開黨委專題研究意識形態工作會議,圍繞《為什么必須堅持馬克思主義在意識形態領域的指導地位》進行研討;三是指導下屬單位制定《意識形態工作管理制度》。四是加大黨建宣傳力度,在集團公司本部及下屬單位辦公場所、站場、宿舍區等區域完善黨建陣地建設。據不完全統計,增設“不忘初心、牢記使命”宣傳欄50余幅,LED屏滾動播放宣傳標語、懸掛宣傳橫幅120余條,營造良好的宣傳、學習、輿論氛圍。
   (二)“黨的組織建設缺失,組織生活開展不正常,選人用人不規范”方面的問題整改落實情況。
   9、關于“三會一課”制度落實不力的問題。
   一是嚴格落實制度,確保學習常態化。嚴格執行“三會一課”、“黨委中心組學習”、“主題黨日”、“兩學一做”等黨內制度,防止學習流于形式;二是指導二級單位制定《黨員管理學習制度》,并嚴格按照制度執行;三是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,以黨委委員下基層黨支部上黨課、支部黨員集中學習、教育基地觀摩學習等形式,組織黨員干部、職工深入學習黨的十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神;四是通過開展黨建工作調研,重點對“三會一課”制度落實情況進行檢查,形成調研報告,指出基層黨組織黨建工作中存在的不足,提出整改意見。
   10、關于不重視黨建工作的問題。
   一是加強專題研究黨建工作力度。2019年5-10月,集團黨委在召開黨建工作推進會的基礎上,開展基層黨建工作專項調研,深入分析黨建存在問題,以縱深推進黨建工作;二是在市委第三巡察組巡察期間,制定印發《湛汽集團領導干部談心談話制度》,統一印制談心談話記錄本,認真落實談心談話制度,及時掌握黨員干部思想狀況;三是指導二級單位制定《談心談話制度》;四是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,通過學習習近平總書記系列重要講話、對照黨章黨規檢視查找問題、革命傳統教育、警示教育、專題黨課、換位體驗、深入基層調研等形式,進一步提升黨建整體工作。
   11、關于黨支部換屆、發展黨員工作不規范的問題。
   一是嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織換屆選舉工作暫行條例》、《中共共產黨發展黨員工作細則》的有關規定,進一步規范黨支部換屆和發展黨員工作;二是加強業務培訓,2019年8-11月舉辦了黨員輪訓班、黨支部書記業務培訓班等,提升黨員素質和黨務工作者的整體履職能力。
   12、關于選人用人導向有偏差的問題。
一是重新修訂《湛汽集團中層管理人員選拔任用工作辦法》,并下發執行,進一步規范集團中層干部選人用人工作;二是制定印發《湛汽集團二級單位中層管理人員選拔任用工作辦法》,規范二級單位中層管理人員(股級)選拔任用工作流程。
   13、關于選拔干部程序不規范的問題。
   一是認真學習并執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》及相關政策法規,重新修訂《湛汽集團中層管理人員選拔任用工作辦法》,進一步明確選拔任用集團公司中層管理人員的準入條件;二是依照市委組織部干部監督科要求,及時上報關于我司中層干部提拔任用情況《調查情況報告》;三是今后在涉及破格提拔干部工作時必須嚴格遵守任前事項報告制度;四是按照干部人事檔案審核有關規定,完成中層管理人員檔案審核工作。
   14、關于干部交流輪崗制度執行不到位的問題。
結合集團公司工作崗位的實際情況,制定輪崗工作方案,完成7名中層干部的輪崗調整工作。
   15、關于干部配備不及時的問題。
   一是根據《湛汽集團公司黨委2019年度黨建工作計劃》安排,制定《湛汽集團2019年中層副職管理人員競崗工作方案》,設置6個中層副職崗位,開展競崗試點工作;二是加強集團人才梯隊的培養,通過公開招聘方法及時補充集團人才隊伍。
   (三)“黨的作風建設推進不力,‘四風’問題屢禁不止,嚴重違反中央八項規定”方面問題整改落實情況。
   16、關于公款大吃大喝的問題。
   一是成立專項清查工作小組,對公款大吃大喝情況認真開展清查自糾工作;二是重新修訂了《廣東省湛江汽車運輸集團有限公司業務接待管理規定》,進一步明確接待職責、程序和標準,并嚴格執行。特別強調集團公司飯堂不能采購高檔食材,在今后的業務接待工作中,要按集團公司管理制度進行規范接待;三是對集團本部及下屬單位開支接待費用報銷手續不規范問題,先后進行了5次整改。經整改,已補充寫明接待對方單位全稱15685筆,完成94.7%;無法說明接待對方單位全稱的將繼續加大整改力度;四是責令問題單位書面向集團公司黨委作深刻檢討;五是針對2017-2018年業務招待費整改不到位的單位,對責任單位主要負責人進行約談并作出深刻檢討。
   17、關于濫發津補貼的問題。
   一是對違規領取節日款、交通費、高溫費、停車費等各項津補貼問題,在職領導已清退完畢;二是徐聞縣紅旗機動車檢測公司發放保健補貼問題,已清退;三異地干部領取食堂補助和低價租用單位宿舍問題,相關人員已將應退款項全部清退完畢;四補充完善制度。2019年11月1日印發《關于重申嚴格執行<崗位績效工資試行方案>的通知》,用制度規范薪酬管理和各種款項的發放;五責令違規領取津補貼的集團公司班子成員書面向集團公司黨委作深刻檢討。
   18、關于存在奢靡之風的問題。
   一是成立專項清查工作小組,對存在奢靡之風情況開展自查自糾工作;二是重新修訂《廣東省湛江汽車運輸集團有限公司業務接待管理規定》,將財務報銷有關要求寫入《業務接待管理規定》,對集團各單位違反公務接待管理明確規定,如購買煙酒、休閑會所消費等費用開支,一律不得報銷,以進一步規范財務報銷手續的管理;三是對各單位報銷不規范情況進行調查,按巡察問題整改清單的要求進行整改。集團本部和吳川總站2013年至2014年以業務接待為由開支4筆在赤坎足鼎閣休閑會所的消費金額進行了全額清退;四是為徹底在行動上和思想上克服“四風”問題,責令問題單位書面向集團公司黨委作深刻檢討,杜絕類似的問題再發生。
   19、關于公款送禮的問題。
一是及時追回集團工會2013年至2014年違規發放的6500元慰問金;二是對吉兆灣度假村支付治安管理費問題進行整改,堅決杜絕今后無公章收據報銷行為;三是核實廉江總站2013年春節走訪慰問費用問題,并對費用開支情況作出整改說明,明確規定杜絕此類費用開支;四是對涉及違反規定的單位在集團公司內部作通報批評,并責令責任單位主要負責人向集團公司黨委作深刻檢討
   20、關于接受利益相關方的接待食宿安排的問題。
   一是2020年3月6日,制定印發《關于嚴禁公務活動中接受利益方安排食宿的通知》,明確規定外出考察調研、培訓學習不能接受利益方食宿安排,進一步規范公務出差規定;二對2019年5月外出交流考察企業有關情況進行說明。
   21、關于違規發放商場購物卡的問題。
   一是對違規發放商場購物卡的情況進行說明。購買購物卡為職工福利,應屬于工會發放開支事項,因財務人員一時疏忽,未從工會賬戶發放;二是已整改作調賬處理。并從2014年起,已不再向職工發放購物卡。
   22、關于開展校車經營業務嚴重虧損問題。
   一是對校車經營項目進行總結經驗教訓,已認識到當時項目可行性報告分析確實存在不足;二是對校車經營嚴重虧損的原因進行深入研究,以汲取教訓。(校車是公益項目,校車項目缺乏上級主管部門的政策支持,校車服務全方位鋪開難以進行,市民難以承受額外的費用開支。湛江地區的中小學大多實行托管或住校,另外按照就近入學的原則,普遍中小學生都在學校附近居住,對校車響應度不高。另湛江地區仍運營著一定數量的小型“黑校車”,家長使用私家車接送、拼車接送的現狀短時間內難以轉變);三是已暫停“湛汽校車”項目,正在按規定程序公開對外處置15臺校車。
   23、關于經營高端商務租賃業務虧損的問題。
   一是高端商務車是企業轉型升級的新業務,處于培育階段,前期虧損屬正常經營現象;二是大力加強經營促銷工作,主動出擊拉業務,有效消化停運的待租賃車輛。從2019年9月起陸續增加了高端商務車的固定長期租賃業務量,主動與廣鐵集團做好服務與溝通工作,及時調整完善服務方法,確保合同續簽、長期合作,以實現扭虧為盈,如旅汽公司4輛高端商務車2019年營收311359.2元,利潤126673.8元;三督促和協調旅汽公司建立和完善租賃業務團隊和工作機制,及時調整完善服務方法,鞏固老客戶的同時加強營銷工作,不斷提高車輛的使用率。
   24、關于開拓加盟都市鄰居便利店業務的問題。
   一是暫緩項目推進;二是鑒于下屬相關單位對該項目仍然存在不少顧慮,特別是疫情出現后,客運站客源大幅度減少,為保障企業利益和項目決策的嚴謹性和科學性,為此該項目需重新科學評估后,再決定是否繼續推進。
   (四)落實全面從嚴治黨“兩個責任”不力,黨風廉政建設工作薄弱問題的整改落實情況。
   25、關于干部紀律法律意識淡薄,違紀違法問題突出的問題。
   一是加強廉政警示教育,結合主題教育,組織在職黨員干部及員工學習黨章黨規、觀看《惡傘》、《濁流之虐》紀律教育片共469人次;二是結合崗位實際,配強紀檢力量,增配工作人員1名。三是對辦公用品、零星工程、公營車材料等3項采購工作,從機制上健全監督,明確監督責任等。針對反映我司采購(或工程招標)信息的透明度問題,通過召開專題研討會議,議定公開渠道,在公司網站和公示欄發布相關采購(或工程招標)信息,提高我司采購(或工程招標)信息的透明度。
   26、關于黨委沒有專題研究黨風廉政建設工作的問題。
   一是立行立改,并長期推進,以黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監督責任;二是及時修訂集團公司的黨風廉政建設責任書,并落實逐級簽訂,做到黨委主要領導分別與各位班子成員、集團本部各部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書。
   27、關于選拔任用中層干部沒有形成廉政審核材料的問題。
   嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》,立行立改。如:2019年8月,集團公司在選拔汽車南站副總站長兼車隊長、集團公司人力資源部副經理人選的工作中,向考察對象所在單位、部門了解其廉潔情況外,同時征求集團公司紀檢監察部門意見,并形成廉政審核材料。
   28、關于集團本部沒有配備專職紀檢監察人員的問題。
   結合崗位實際,2019年底前已補充紀檢監察室工作人員1名,今后將根據工作需要繼續增配。
   29、關于信訪件處置不當的問題。
   一是組織工作人員加強學習,嚴格按照信訪條例回避制度執行,杜絕此類事件再次發生。二是責成當時對該信訪件處置不當的工作人員作書面檢討。
   30、關于對違規違紀問題處理不嚴的問題。
   一是由集團紀檢監察室、財務審計部人員組成專項工作組,已對某職工進行核查追款情況,核定是否存在個人挪用公款情況發生,并已形成了核查報告。核查結果為:在2018年1月20日至23日期間,該職工名下的欠款已還清,至今已無財務掛賬金額。同時,未發現該職工挪用以上財務掛賬金額;二是責令所涉單位健全追收欠款相關規定,防范挪用公款行為發生。
(五)執行財經制度不嚴,資金資產管理混亂,物資采購、工程項目操作不規范問題整改落實情況。
   31、關于物業租賃管理違規的問題。
   一是責成廉江總站對安鋪分站門店出租情況作詳細說明,提供班子決策會議記錄材料及出租前商店租金情況;二是組織人員開展調查,并委托中介機構對安鋪分站出租物業進行評估和公開招標;三是明確要求各單位嚴格執行《湛江汽車運輸集團有限公司物業租賃管理辦法》和《市屬國有企業(資產)轉讓租賃擔保管理辦法》文件有關規定,規范物業租賃業務。今后集團公司將不定期對各單位物業租賃管理情況進行監督和檢查,確保制度落實到位;四是對廉江總站違規出租物業情況在集團公司內部作通報批評,責令廉江總站主要負責人書面向集團公司黨委作深刻檢討。
   32、關于長期低價出租單位公共用房的問題。
   一是分類核查。據調查了解,我司單位宿舍大部分為平房、危房,建筑年限較長,多建于上世紀六七十年代,共有公租房884套,其中混合結構487套(由于歷史久遠等原因無法進行房改)、磚瓦結構397套(平房),不符合職工居住條件的51戶,尚有閑置住房40套。二是分類清理。對于非職工、非職工家屬居住的單位宿舍,已著手進行清理。對不符合規定租住的51戶,已清退25戶,余下26戶將加大清理力度。我司已通知該部分租戶限期完成清退,若有意向繼續租住的,則按湛江市現行公租房政策標準收取租金;三閑置的公租房計劃由對應的管理單位安排給困難職工租住,租金按不高于我司現行平均租金的標準收取。
   33-34、關于違規開支大額資金費用和報銷不規范的問題。
   一是成立專項清查工作小組,對違規開支大額資金情況、費用報銷不規范問題,認真組織開展自查自糾;二是修訂《廣東省湛江汽車運輸集團有限公司業務接待管理規定》,嚴格按照財務審批程序進行報銷,對報銷票據進行嚴格審核,對不規范的一律不準入賬;三是對各單位2013至2018年開支公務(業務)接待費用進行分類統計,如填寫“餐費支出情況確認表”、“購買食品、水果、煙酒茶費用情況確認表”、“其他公務接待費用支出確認表”作出具體情況說明;四是責令存在問題的單位書面向集團公司黨委作深刻檢討,并對汽車南站、運通檢測站時任主要負責同志進行約談。
   35、關于集團本部飯堂多報銷部分無法提供合理的支出依據的問題。
   一是對飯堂2016年2月至2019年4月接待外單位用餐情況進行自查整改;二是修訂《廣東省湛江汽車運輸集團有限公司業務接待管理規定》,按制度規范接待手續和標準。三是集團公司就巡察整改提出本部食堂存在多報銷相關問題進行核查整改。
   36、關于現有多筆應收款項未收回的問題。
   一是成立專項工作小組,對應收賬款進行清查核對;二是統計至2020年4月27日,應收賬款已收回963萬余元,墊支轉制前離退休人員費用及湛江市公交公司欠款需由市國資委和財政局協調解決,應收未收的款項659萬余元(含市政府要求墊支麻章區運輸公司4.13事故款193萬元),將采取以下措施進一步追收:①抓緊核對和追收正常經營往來結算單位的運費;②對欠款時間長和經多次催收無效的,采取走司法程序追收;③企業內部個人欠款在工資、安全押金、注資款利息和油補等款項中扣回;④對有的職工和其他個人死亡無法追收的,取得確實證據報上級部門審批后處理;⑤對方單位倒閉無法追收的取得確實證據報上級部門審批后處理;四是修改完善《應收款項催收管理辦法》,加強督促內部單位的往來賬核對,嚴格執行集團公司財務管理制度;五是責成所涉單位主要負責人就追收欠款不力問題作深刻檢討。
   37、關于存在白條支出、單位遞延收益賬務處理不規范等問題。
   一是存在白條支出問題。椰林度假村已于2019年10月16日補開“白條”支出的發票,今后堅決杜絕白條報銷現象;二是使用大額現金問題。要求所涉單位作出整改,要求今后需嚴格執行《集團公司財務管理辦法》,并嚴格執行以銀行轉賬方式支付基建款項規定,堅決杜絕出現大量現金結算基建維修工程款行為;三是收入不及時入賬問題。今后嚴格按照財務制度及時入賬;四是使用職工私人賬戶與外單位結算問題。所涉單位已停止使用該類結算方式,并作了整改情況說明;五是單位遞延收益賬務處理不規范的問題。按照財政部2017年5月10日公布的企業會計準則-政府補助相關規定,將該遞延收益余額全部作為損益賬務處理;六是集團本部工會2014年12月支出困難職工幫扶金使用簽領表復印件入賬問題。該簽領表原件由市總工會收回,已作解釋說明;七是對時任椰林度假村負責人約談,責令發展公司(椰林度假村)作出書面深刻檢討。
   38、關于汽車配件采購不規范的問題。
   一是集團公司評審小組重新組織供方評審組人員;二是集團公司物資采購監督小組人員對維修中心收集的9家供應商的資信證明文件及經營情況進行認真審核;三修改完善《公營車材料采購管理規定》,進一步明確監督小組職責。現已完成材料采購制度的修改,重新修訂下發湛汽集團《公營車材料管理規定》,并實施。
   三、堅持常抓不懈,全面鞏固巡察整改工作成果。
   下一步,集團公司黨委將繼續認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨要求,高標準、嚴要求,繼續抓好后續整改,持續運用好和鞏固好巡察整改成果,推動各項工作成效轉化為推動企業轉型發展的新動力。
   (一)堅定不移把政治建設擺在首位。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個堅決維護”,在政治上、思想上和行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
   (二)堅持不懈推進巡察整改落實。對已經完成的整改任務,堅決防止問題反彈回潮;對需要一定時間才能完成的整改任務,認真對照問題清單、任務清單、責任清單,抓緊分步推進,積極創造條件落實整改。同時,把具體問題整改和構建長效機制結合起來,著力構建標本兼治的長效機制體系。
   (三)真抓實干推動巡察整改成果轉化。把巡察整改落實作為有利契機,堅持把整改落實工作與貫徹落實習近平總書記系列重要講話與指示精神結合起來,與深化企業改革結合起來,不忘初心,牢記使命,真抓實干,推動巡察整改成果轉化為企業持續健康發展的動力。
   歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系方式:0759-3338701;電子郵箱:zqjt3338701@163.com;郵寄信箱:湛江市赤坎區椹川大道北99號湛汽集團巡察整改辦公室;郵政編碼:524033。
 
 
                   中共廣東省湛江汽車運輸集團有限公司委員會
                        2020年5月19日

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